广州市白云区常青职业培训学校
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【节前看消费】上海:春节家政人员需求大 企业年底发红包留人

来自上海浦东新区的沈女士正在这家家政公司面试月嫂,她告诉记者,女儿的预产期在1月底,想找月嫂帮忙照顾,但有经验的月嫂一直紧缺,眼看就要到春节,她也很着急。
    经过这次面试,沈女士相中了月嫂隋阿姨,签下了合同。隋阿姨在去年12月份刚刚结束上一单工作,从事月嫂工作5年来,她的月薪从六七千涨到了现在的15800元。

    家政公司负责人告诉记者,公司原有450多名家政人员,去年由于疫情的原因,有三分之一没有回到上海,春节能够留下来的只有167个人。不管是月嫂还是育婴师都存在很大的缺口,而招聘的新人从培训到上岗至少需要一个月的时间。

    随后记者又来到了上海市静安区的一个邻里中心,有不少附近社区的老人都在这里托管,下午2时,老人们睡醒午觉,开始唱歌、做操和做手工。工作人员告诉记者,今年由于疫情的原因,许多老人都在上海过年,他们的工作量增加了不少。

    公司负责人告诉记者,往年春节会有10%20%的员工选择返乡,今年公司鼓励员工春节留下,并且为他们准备了红包和年货。

    面对用工荒,同时也满足防疫的需要,一些家政企业将招聘、面试、签约全部在线化。家政人员工作期满后,在原服务场所与下一客户进行视频面试,双方认可后,下一位客户去接家政人员到岗,实现无缝对接,减少人员接触。还有一些家政企业为新招聘者提供在线职业技能培训,加快招聘进度,增大用工市场供给。

来源:央视网